¿Cuáles serán las competencias digitales más cotizadas en 2026?

Por: Carolina Miranda Callejas

Un desafiante entorno digital obliga a las empresas a contar con profesionales habilitados para enfrentar los retos que impone la tecnología. Expertos en tecnologías de la información cuentan en qué profundizar conocimientos, para convertirse en un perfil atractivo para las organizaciones.

La digitalización y la transformación tecnológica se han convertido en pilares esenciales para el desarrollo de las organizaciones en Chile y el mundo. Benjamín Toselli, CEO de IT Hunters, señala que la innovación constante y la creciente automatización de procesos demandan una fuerza laboral cada vez más especializada.

En este escenario, los profesionales del área tecnológica juegan un rol fundamental, no solo en el desarrollo de nuevas herramientas, sino en la capacidad de las empresas de adaptarse a los cambios tecnológicos.

“Los especialistas TI son los verdaderos arquitectos del futuro, desde optimizar la productividad hasta transformar industrias enteras. En 2026, el talento tecnológico será aún más crucial, pues se prevé un aumento del 18% en las ofertas laborales para estos perfiles”, asegura Toselli.

El reto no es menor si se considera que existe una brecha importante entre la oferta y la demanda de talentos TI en el país, por lo que la especialización en esta área es esencial para mantenerse como un profesional atractivo en un mercado laboral que —según el análisis de los expertos— se verá impulsado por la reactivación económica y un entorno favorable para el emprendimiento y la inversión.

HABILIDADES CLAVE

Aun cuando los requerimientos en el área TI son amplios, los especialistas coinciden en que existen ciertas destrezas que tendrán mayor impacto en los perfiles profesionales en 2026:

1. Ciberseguridad: El escudo contra los ciberataquesLa ciberseguridad es una prioridad no negociable para las empresas. Los crecientes ciberataques y la expansión de infraestructuras digitales requieren profesionales altamente capacitados para proteger los sistemas y gestionar los riesgos asociados. Por ello, afirma Toselli, la ciberseguridad será una de las habilidades más demandadas en 2026, ya que las amenazas digitales pueden paralizar negocios y poner en peligro la soberanía digital de un país.

“Hoy, las empresas entienden que una vulnerabilidad no solo puede afectar su reputación, sino también frenar operaciones enteras. Los expertos en ciberseguridad serán esenciales para anticipar y neutralizar estas amenazas”, añade Carla Aravena, gerente general de ONTEC Teamclass, empresa del holding Grupo Teamwork.

2. Inteligencia artificial: La mente del futuro está acáEn muchos sectores, la inteligencia artificial (IA) es hoy una herramienta que juega un rol protagónico. En este sentido, Benjamín Toselli considera que quienes dominen la IA tendrán una ventaja clara en 2026, ya que estas tecnologías permiten trabajar más rápido, reducir costos, tomar mejores decisiones y elevar la precisión en múltiples tareas.

Complementa Aravena, al señalar que “la IA permite tomar decisiones más rápidas y con mayor precisión, transformando el modo en que operan las empresas”.

3. Analítica de datos: De la intuición a la evidenciaSi se considera que el volumen de datos generados por las organizaciones es abrumador, resulta fundamental contar con un profesional capaz de interpretar y transformar esa información en insights valiosos.

“La analítica de datos es el nuevo lenguaje del mundo empresarial. Los profesionales que puedan transformar números en decisiones estratégicas serán los más buscados”, agrega Toselli, resaltando que la capacidad de anticiparse a los cambios será clave.

4. Desarrollo de software: El eje de la innovaciónEl desarrollo de software sigue siendo el pilar sobre el cual se construye la innovación tecnológica. Desde aplicaciones móviles hasta plataformas web, las empresas necesitan profesionales capacitados en lenguajes de programación como JavaScript, Python y Java. La demanda por estos perfiles continuará creciendo en 2026, según IT Hunters.

5. Computación en la nubeEl futuro del almacenamiento digital. La computación en la nube ha ganado terreno como una de las tecnologías más transformadoras de los últimos años. Aravena destaca que la flexibilidad y escalabilidad de la nube permitirán a las empresas operar de manera más eficiente y sin las limitaciones de los sistemas tradicionales.

“Los profesionales que dominen el uso de la nube serán esenciales en 2026, ya que las organizaciones buscan migrar sus tecnologías para escalar sus proyectos y operar con mayor agilidad”, menciona la experta de Teamclass.

competencias digitales más cotizadas

6. Gestión de proyectos digitales: El liderazgo del cambioLa transformación digital no solo se trata de herramientas y plataformas tecnológicas; también implica una adecuada gestión de equipos y proyectos. En un entorno donde las organizaciones deben adaptarse rápidamente a los cambios, los líderes que sepan coordinar equipos, definir prioridades y mantener el impulso de la innovación serán imprescindibles.

“Los gestores de proyectos digitales serán claves para guiar a las empresas a través de la transformación. Este tipo de liderazgo será cada vez más demandado en 2026”, concluye Aravena.

competencias digitales más cotizadas

---

Fuente: El Mercurio, sección Mundo Laboral — Clasificados Empleos y Capacitación (21 de diciembre de 2025).